之前在Wechat（大家懂的）上面分享了關于簡歷跟作品集的一些需要注意的細節(jié)。這些地方看著好像并不影響大局，但對于嚴謹?shù)拿嬖嚬傺壑卸际抢讌^(qū)，指不定哪個就讓你爆炸了。
所以今天也在微博上面整理出來，分享給大家。希望對正在求職的真愛粉有用。
《簡歷篇》
哪些細節(jié)會讓你的求職簡歷看上去很！奇！葩?。?/span>以及我們?nèi)绾伪苊膺@些問題。
葬愛家族們，別忘記修改你的郵箱名
在你青春洋溢、少不更事的16歲。你可能把QQ改成任何追逐潮流的名字，你可能是 追風少年，也可能是 青春美少女，還有可能是 冷酷女人，甚至可能是 ヾ ).嫵鈳取玳° 灬 這種不知道用什么符號組成的名字。
在你長大懂事之后，你可能忘記了這段不忍回憶的歷史。但是，你的QQ郵箱還記得?。≡谀慵拥陌聪耂end鍵的時候，對方的電腦前出現(xiàn)了這樣的彈窗。
收到一封來自：ァ縋風美尐姩ル 的郵件…
葬愛家族，可能這次埋葬了自己的事業(yè)…切記：就算你真名叫狗蛋，也比亂七八糟的ID作郵箱名的要好。記得改名字哦~
你可以群發(fā)，但不要轉發(fā)
把你的轉發(fā)記錄串在一起，可以繞地球三圈。
今年就業(yè)形式困難，大家也是知道的啦。想要海投也是理解的啦。但是！能不能稍微定制化服務一下?。∧憧纯脆]件名字前面跟了多少個 Fwd:了！為什么不動一動手指把它們刪了？當然，你有可能覺得：這才屁大點事情啊，我作品集做好不就完了？
但要知道態(tài)度決定第一印象，被發(fā)現(xiàn)是海投的簡歷，對方只會認為：
你對我們的崗位一無所知，就是隨便投一下！
所以說，偷懶一時爽…
個人信息不要只做在圖片上
一段時間特別流行圖片簡歷，設計師求職的時候就喜歡扔一個png的圖過去。上面一定要有一張看不清正臉朦朧的照片，還要有各種技能的技能表：
Photoshop：☆☆☆☆☆；Sketch：☆☆☆☆；Office：☆☆；挖掘機：☆
有一次，有個HRMM問我：設計師是不是投簡歷都喜歡只發(fā)圖。我說大概是現(xiàn)在流行吧，結果她狠狠的吐槽到：姓名、電話等個人信息都是要做記錄的！有的設計師做個圖扔過來，信息都不能粘貼，還要她一個個的輸入，超！級！煩！
請給個能打開的作品鏈接，謝謝
有的作品鏈接打不開，因為服務器在國外需要翻墻…
有的作品網(wǎng)盤打不開，因為忘記把密碼發(fā)過來…
有的個人網(wǎng)站打不開，因為域名忘記續(xù)費了…
各位從事互聯(lián)網(wǎng)的應該知道用戶體驗吧，如果你連求職的時候都不注重用戶體驗，你拿什么保證自己勝任崗位之后，可以做出好的用戶體驗？
能不用網(wǎng)盤的就不用網(wǎng)盤，因為網(wǎng)盤需要點鏈接，點完鏈接還要下載，下載還要再點開，保不齊還要解壓一下，這一連串還挺鬧心的；
作品鏈接、個人網(wǎng)站什么的一定要能打開，注意一下帶寬啥的，別一loading就loading半小時。半小時之后，指不定對方忘沒忘記呢…
請壓縮一下附件好嗎
我已經(jīng)下載一小時了
用附件傳作品的，千萬要記住能小則小（不影響畫質的情況下），能不打包就不打包。不打包的好處就是 對方可以直接點開預覽，而文件較小的時候對方會更容易下載下來。切忌那種恨不得把所有作品都放進去的情況，會顯得沒有主次，又很雜亂。
體現(xiàn)一個人是否職業(yè)化就在于：
你在完成了本職工作之外
能夠盡可能的給下游人員減少工作量
所以，千萬不要以為求職的時候隨便扔出郵件就OK了。一點一滴的細節(jié)，都有可能影響到你這次求職的結果。
《作品集篇》
廢話不多說，我們開始講講哪些作品集會被第一時間印象分減半吧！
設計師都是要講究用戶體驗嘛
好多作品集
打開文件夾名字叫：
11111/efwed/未命名
隔壁的小王設計說
看到這些文件夾
他都不敢亂點
因為跟他裝片的文件夾名字好像…
掏光家底，把標注圖都給你發(fā)來
還有設計師在提交作品的時候
給一個云盤鏈接
結果下下來有幾百兆
點開一看
除了PSD以外，還有切圖文件
……
嚇得我們趕緊關掉了
生怕觸犯什么保密協(xié)議之類的
真不用把作品提供的這么詳細
要知道萬一公司網(wǎng)速慢
你這個作品集就被PASS了
雖然作品集放在dropbox之類的地方
好像很懂互聯(lián)網(wǎng)的樣子
或者是從什么安全性考慮
但你發(fā)出去之前
真的需要測試一下
這個網(wǎng)盤能不能打開
那些需要翻墻的作品
需要提前告知一下對方
現(xiàn)在個性化的設計師更招人喜歡
所以我們在做作品集的時候
也會有著篇幅介紹一下自己
但是切記這部分只是輔助
不要將作品集變成了個人相冊
美或不美都有風險！
關鍵是容易給人一種
不分主次的印象
臨摹的作品記得寫清楚
千萬不要有僥幸心理
有在一個天氣APP的當總監(jiān)的朋友
在面試一個小青年的時候
看到了自己的作品?。?！
除了細微的差別之外
幾乎一毛一樣的圖
然后面試的時候問了一下
小青年說是臨摹的
最后還是沒招過來
因為總監(jiān)覺得萬一這不是他作品
也就這么糊弄過去了吧
有時候我們會覺得
作品集嘛，越多越好
其實對于面試官來說
所有不能體現(xiàn)具體能力的作品
都是廢品
舉個栗子，如果招聘的是移動UI
那么你的作品集應該集中在界面跟ICON
其他的挑出重點能代表能力的即可
有時候看作品集
工作好幾年 還放著大學時代的作業(yè)
不如拿這個篇幅放點近期作品
當然只說反面例子還不夠
以美丫姐看過辣么多簡歷的經(jīng)驗為例
好的設計師作品集需要包含以下幾點
格式方便瀏覽：推薦PPT、PDF等直接可以一眼看完的格式，文件夾層級太多的話不推薦，長圖容易壓縮畫質需要考慮發(fā)布的地方（微博還行），也不做重點推薦。
內(nèi)容有主有次：內(nèi)容可以按照設計作品的類別劃分：網(wǎng)頁、Banner、界面等；也可以按照項目來劃分。純設計崗位推薦前者，想要轉管理崗位推薦后者。
挑選有看頭的案例：作品集顧名思義就是用作品來展現(xiàn)個人實力的，要知道設計師不是跑量的工作，是需要重質的工作。堆很多作品不一定就是好的，有句話叫言多必失，沒有篩選過放很多的作品進去很有可能為自己挖坑。要知道面試的時候，面試官會根據(jù)你的作品提問的。
真實可靠：不要心存僥幸，大點的公司會有背景調(diào)查。因為背調(diào)出問題，把Offer收回這種事情是真的存在的。并且不是危言聳聽，有些公司會對背景調(diào)查出問題的求職者進行不固定的凍結時間…就是有可能再也進不去了。
作品集也是作品：這是一個加分項，設計師無處不設計，作品集也是作品的話，印象分蹭蹭蹭的漲起來。
同時祝大家都能找到好工作。
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